b'VR POLICYVra arbetsplatser ska vara tryggaplatser att vistas pfr egen vinning. Om en medarbetare bedriveralltid behandla dessa i linje med de instruktioner affrsverksamhet utanfr Kranpunkten ska dettasom Kranpunkten ger. All behandling av person-var godknt av Kranpunkten. uppgifter mste vara motiverad och anvndas Mutor och gvor fr specifika och berttigade affrssyften och Vi accepterar aldrig, direkt eller indirekt, mutorupptckta eller misstnkta brott mot dataskyddet eller andra oegentliga frmner eller ersttningar,mste omedelbart rapporteras.till frmn fr verksamheten och/eller fr ekono- Sker arbetsmilj och hlsamisk vinning. Kranpunktens arbetsplatser ska vara trygga platser Medarbetare fr ta emot och erbjuda gvor,att vistas p. Vi arbetar lngsiktigt, transparent och tjnster och underhllning frn och till kunder ochsystematisk med att utveckla arbetsmiljn, frmja leverantrer under frutsttning att detta fljervra medarbetares hlsa och motverka skador vra interna riktlinjer och inte r av alltfr frikostigoch olyckor p jobbet. I det dagliga arbetet skall eller verdriven typ. Anstllda mste vara vak- var och en ta ett personligt ansvar fr hlsa och samma mot starka uttryck fr favoriseringar ochskerhet genom att flja gllande instruktioner och varken erbjuda eller ta emot gvor, tjnster ellerrutiner, men ocks genom att uppmrksamma och underhllning som faller utanfr rimlig affrspraxisgenast rapportera eventuella brister och risker som eller specifika fretagskrav.kan hota en trygg arbetsmilj. Det handlar ocks om att p olika stt hjlpa till att frbttra den egna Vi fljer lagar, frordningar och regler Konkurrens Mnskliga rttigheter och och kollegornas arbetsmilj. Alla vra medarbetare Alla medarbetare och affrspartners mste fljaVi arbetar fr en sund konkurrens och tgrderarbetsfrhllanden r i sin fulla rtt att stoppa arbetet vid risk fr tillbud, gllande lagar, regler och frordningar i de bransch- som i ngon form begrnsar fri konkurrens accep- olycka, fara eller risk fr ohlsa, det r en sjlvklar-omrden och i de lnder vi r verksamma.teras inte.Integritethet fr oss.P Kranpunkten respekterar vi varje mnniskas Ekonomisk brottslighet Korruption individuella grundlggande rtt till skydd av per- Jmstlldhet och mngfaldVi arbetar fr att motverka ekonomisk brottslig- Vi tar avstnd frn all form av korruption. Detsonuppgifter. Vi frhller oss tilldataskyddslag- P Kranpunkten omfattas alla av samma mjlighe-het. Det innebr att vi redovisar vra ekonomiskainnebr att vi agerar och fattar beslut utan hnsynstiftning s som GDPR nr det gller insamling,ter och rttigheter oberoende av knsverskridan-transaktioner p korrekt stt och tar avstnd frntill personlig vinning fr oss eller fr nrstende. Vibehandling och lagring av personuppgifter och dede identitet eller uttryck, etnisk tillhrighet, religion allt svartarbete. utnyttjar inte heller relationer med affrspartnersmedarbetare som hanterar personuppgifter msteeller annan trosuppfattning, funktionshinder, 28|HLLBARHETSREDOVISNING'