b'ETISKA AFFREREtik handlar omatt vi ska kunna st Vr fr det vi grutgngs-punkt. Att ett fretag fljer lagar, frordningar och reglermed vra medarbetare som bidrar genom sina r en sjlvklarhet, men vi tycker inte att det rcker.rapporter om eventuella missfrhllanden. Vi vet Vi anser att vrt agerande ocks mste flja vraatt det samarbetet grundar sig p att varje medar-egna vrderingar s att vi r medvetna och upp- betare knner tillit och har frtroende fr oss som mrksamma p de avtryck som vi gr i den vrldarbetsgivare. dr vi verkar. Etik handlar i grunden om att vi ska kunna st fr det vi gr och kunna vara stolta verVrt resultatdet vi stadkommer i vrt arbete varje dag. Fr- Att vxa med finansiell stabilitet har under alla r troendet frn vra kunder och samarbetspartnersvarit vra gares och styrelsens ml. Kranpunkten r ngot vi frtjnar och r en frutsttning frarbetar med flerriga affrsplaner dr hllbar och en lngsiktighet p marknaden. Utgngspunktenlngsiktig tillvxt med bibehllen lnsamhet r ett fr vrt etiska arbete finns i vr uppfrandekod,av huvudmlen. Finansiell stabilitet ger frutstt-vilken baseras p en bedmning av risker somningar till att utveckla verksamheten genom in-skulle kunna uppst i verksamheten. Vravesteringar, effektiviseringar och miljfrbttrande policyer, riktlinjer, rutiner och den tydligatgrder.ansvarsfrdelningen hjlper oss att mini-mera riskerna fr oetiska aktiviteter. Vi arbetar kontinuerligt fr att upprtthlla en god intern kontroll tillsammans Frtroendet frn vrakunder och samarbets- partners r ngot vi mstefrtjna varje dag38|HLLBARHETSREDOVISNING'